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बामर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड की भर्ती 2015-01 रिक्ति – वरिष्ठ प्रबंधक / मुख्य प्रबंधक – 58,000 वेतन – बी.टेक / एमबीए

बामर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड भर्ती अधिसूचना के माध्यम से वरिष्ठ प्रबंधक / मुख्य प्रबंधक की भर्ती के लिए एक भर्ती अधिसूचना जारी की है। बी.टेक / एमबीए बामर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड से नई भर्ती की अधिसूचना के लिए आवेदन कर सकते हैं पूरा करने वाले उम्मीदवारों को

योग्य उम्मीदवारों पर या 27/05/2015 से पहले नौकरी वरिष्ठ प्रबंधक / मुख्य प्रबंधक के लिए ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं। कैसे आदि लागू करने के लिए आयु सीमा, चयन प्रक्रिया, योग्यता, आवेदन शुल्क, जैसे रिक्ति के बारे में अधिक जानकारी का पता लगाएं पाया जा सकता है नीचे 

कंपनी नाम: बामर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड
रिक्ति नाम: वरिष्ठ प्रबंधक / मुख्य प्रबंधक
शैक्षिक योग्यता: बी ई / बी.टेक / एमबीए / पीजीडीएम
रिक्ति की कुल संख्या: 01 पोस्ट
वेतन: Rs.29,100 – 58,000 / प्रतिमाह
नौकरी स्थान: चेन्नई
अंतिम तिथि इस नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए: 27/05/2015
नौकरी रिक्ति के लिए पते: बामर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड, चेन्नई

बामर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड के वरिष्ठ प्रबंधक / मुख्य प्रबंधक भर्ती की विस्तार से:

कंपनी बामर लॉरी, पेट्रोलियम एवं प्राकृतिक गैस मंत्रालय के तहत सार्वजनिक क्षेत्र की कंपनी, एक पेशेवर प्रबंधन है। मल्टी स्थान, विकास और लाभप्रदता के अनुरूप एक ट्रैक रिकॉर्ड के साथ विनिर्माण क्षेत्र में उपस्थिति के साथ ही सेवा क्षेत्र, होने विविध समूह। ग्राहक सेवा, नवीन दृष्टिकोण और समर्पित मानव संसाधन के उच्च मानकों को अपने कारोबार के कई में नेतृत्व की स्थिति प्राप्त करने के लिए संगठन के लिए सक्षम है। 2014/03/31 को समाप्त वर्ष के लिए, कंपनी रुपये का कारोबार हासिल की। 2843 करोड़ रुपए और Rs.220 करोड़ रुपए का मुनाफा।


उत्पादों और सेवाओं कंपनी सामरिक व्यापार यूनिट [SBUs] और संयुक्त उद्यम कंपनियों [JVCs] के माध्यम से विभिन्न व्यावसायिक क्षेत्रों में चल रही है। यह बाजार रसद सेवाओं में नेता, इस्पात बैरल, औद्योगिक पैकेजिंग, ग्रीस और स्पेशलिटी स्नेहक और कॉर्पोरेट पर्यटन और यात्रा है। यह भी संचालित होता है, अन्य व्यवसायों आदि अर्थात्, प्रदर्शन रसायन, रसद बुनियादी सुविधाओं, रिफाइनरी और तेल फील्ड सेवा के अधिकांश में महत्वपूर्ण उपस्थिति है

कंपनी योग्य और अनुभवी पेशेवरों की तलाश में वर्तमान उद्घाटन एसबीयू में मध्यम प्रबंधन स्तर में एक महत्वपूर्ण भूमिका आदमी के लिए – जानकारी के अनुसार नीचे दिए गए Greases और स्नेहक

  1. स्थिति शीर्षक वरिष्ठ प्रबंधक / मुख्य प्रबंधक [औद्योगिक विपणन]
  2. एसबीयू / समारोह एसबीयू – ग्रीस और स्नेहक, चेन्नई
  3. स्तर & ग्रेड वरिष्ठ प्रबंधक / मुख्य प्रबंधक; मध्यम प्रबंधन; अधिकारियों को ग्रेड इ 4 / E5
  4. योग्यता आवेदक रासायनिक / एक यूजीसी / एआईसीटीई से मैकेनिकल इंजीनियरिंग ग्रेजुएट विश्वविद्यालय / संस्थान मान्यता प्राप्त होना चाहिए। पसंद विपणन / बिक्री में एमबीए या बीबीए के साथ उम्मीदवारों को दी जाएगी।
  5. मुआवजा: Rs.29100 – 58000 / प्रतिमाह। सीटीसी मूल वेतन, भत्ते, एचआरए, अन्य सुविधाएं और भत्ते, प्रदर्शन से संबंधित वेतन, अर्जित अवकाश, पेंशन योजना के लाभ, काम से संबंधित लाभ और लागू के रूप में retiral लाभ का नकदीकरण शामिल होगा।
  6. (सेवानिवृत्ति के बाद चिकित्सा कवरेज योजना उम्र के या जिस पर वे कंपनी के नियमित रोल पर आ तिथि पर नीचे के रूप में 50 साल के हैं, जो उम्मीदवारों के लिए लागू है। हालांकि, इस हालत त्यागपत्र देने के बाद शामिल होने वाले अभ्यर्थियों के मामले में लागू नहीं होगी किसी भी सीपीएसई से, सामान्य सेवानिवृत्ति की तिथि तक कंपनी में सीपीएसई में पिछले सेवा और भविष्य की सेवा की कुल प्रदान की 10 साल या उससे अधिक है)। ऊपर के पद के लिए चयनित उम्मीदवार उपयुक्त ग्रेड और वेतनमान में रखा जाएगा, और वास्तविक मुआवजा पैकेज योग्य उम्मीदवारों योग्यता और अनुभव की गुणवत्ता के आधार पर अधिक मुआवजा का भुगतान किया जा सकता है आदि योग्यता, अनुभव, इस पर निर्भर करेगा की पेशकश की।
  7. महत्वपूर्ण भूमिका और जिम्मेदारियों के लिए किया जाएगा: – एक। इस क्षेत्र में औद्योगिक क्षेत्र के लिए वार्षिक बजट मात्रा प्राप्त करने के लिए बिक्री और विपणन रणनीति के उचित कार्यान्वयन पाना। बी। मासिक संग्रह योजना के अनुसार मासिक संग्रह को प्राप्त करने और ऋण नीति के पालन सुनिश्चित करते हैं। सी। गैर निविदा आधारित व्यवसाय से राजस्व का साल-दर-साल विकास दर हासिल। घ। चिंतित विक्रय अधिकारी, आपूर्ति श्रृंखला टीम और यूनिट हेड ई के साथ घनिष्ठ समन्वय में, डिपो के लिहाज से मासिक बिक्री योजना का बढ़ाया सटीकता सुनिश्चित करने और शून्य छोटी-आपूर्ति प्राप्त करने के। समय पर प्रस्तुत करने और विभिन्न एमआईएस की सटीकता सुनिश्चित करने, समय-समय पर आवश्यक रूप रिपोर्टें। एफ। मौजूदा और नए ग्राहकों से बजट राजस्व प्राप्त करने। जी। OEM बिक्री में वृद्धि हुई है और नए उत्पादों और / या संकल्प को उत्पाद के प्रदर्शन से संबंधित शिकायतों की बिक्री के लिए तकनीकी सेवाएं और OEM टीम के साथ घनिष्ठ समन्वय में काम करना। एच। निर्धारित प्रक्रियाओं और नियमों को मैं के अनुसार उचित डिपो प्रबंधन सुनिश्चित करें। नियुक्ति और चैनल भागीदारों के प्रदर्शन के प्रबंधन, प्रभावी संचार और विभिन्न प्रोत्साहन / प्रोत्साहन योजनाओं के क्रियान्वयन सुनिश्चित करते हैं। जम्मू। सभी वैधानिक और अन्य आवश्यक आवश्यकताओं के अनुपालन (उदाहरण के लिए, बिक्री कर रूपों का संग्रह) कश्मीर सुनिश्चित करें। तकनीकी में भागीदारी के माध्यम BALMEROL ब्रांड को बढ़ावा देने / औद्योगिक मेलों / सेमिनार आदि एल मिलता है। प्रतियोगिता का प्रभावी मुकाबला माध्यम से सौंपा बाजार में बीएल के पदचिह्न को बढ़ाने के लिए चैनल पार्टनर के तहत उन लोगों और उपरोक्त सूची केवल सांकेतिक है और संपूर्ण नहीं है अभिनव प्रचारक दृष्टिकोण को लागू करने सहित औद्योगिक बिक्री टीम का नेतृत्व।अनुभव प्रोफ़ाइल औद्योगिक बिक्री में E5 के लिए इ 4 और 9 साल के लिए कम से कम 7 साल की प्रासंगिक के बाद योग्यता अनुभव होना चाहिए। तेल / स्नेहक के औद्योगिक बिक्री में अनुभव के साथ उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी जाएगी
  8. अधिसूचना की तिथि के आधार पर अधिकतम आयु अधिकतम आयु ग्रेड E5 के लिए ग्रेड इ 4 के लिए 35 साल और 40 साल के लिए किया जाना चाहिए

बामर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड के लिए चयन प्रक्रिया – वरिष्ठ प्रबंधक / मुख्य प्रबंधक पोस्ट:

  1. उम्मीदवारों पर या 27/05/2015 से पहले आवेदन कर सकते हैं
  2. चयन प्रक्रिया के बारे में कोई विस्तृत जानकारी भर्ती अधिसूचना में उल्लेख किया गया है

पदों के लिए आवेदन करने से पहले अन्य सामान्य नियम एवं शर्तें कृपया पढ़ें:

  1. इस पद के लिए आवेदन करने से पहले, उम्मीदवारों वह / वह न्यूनतम पात्रता और इस विज्ञापन में उल्लेख अन्य मानदंडों को पूरा करता है कि यह सुनिश्चित करना चाहिए। बामर लॉरी एंड कंपनी। लि। उम्मीदवार वह / वह लागू किया गया है, जिसके लिए इस पद के लिए अयोग्य पाया जाता है तो नियुक्ति प्राधिकारी जा रहा है, भर्ती प्रक्रिया के किसी भी स्तर पर किसी भी आवेदन को अस्वीकार करने के लिए स्वतंत्र होगा। कोई पत्राचार इस संबंध में विचार किया जाएगा।
  2. मामले में पोस्ट स्पष्ट रूप से उल्लेख किया है और सही ढंग से एक आवेदन अस्वीकृत होने के लिए उत्तरदायी है नहीं है के लिए आवेदन किया
  3. अपूर्ण आवेदन, नहीं निर्धारित प्रारूप या नियत तिथि के बाद प्राप्त आवेदनों के अनुसार आवेदन पत्र अस्वीकृत होने के लिए उत्तरदायी हैं।
  4. आवेदन में उल्लेख किया है के रूप में पाने वाले का पता / ईमेल / श्रेणी / पदों के परिवर्तन के लिए अनुरोध पर विचार नहीं किया जाएगा।
  5. निर्धारित योग्यता / अनुभव shortlisting और या अंतिम चयन के लिए एक उम्मीदवार के हकदार नहीं है न्यूनतम और उसी के मात्र अधिकार हैं। उम्मीदवारों प्रासंगिकता और तुलना- A- विज़ विज्ञापित भूमिका की आवश्यकताओं के अनुभव की गुणवत्ता के आधार पर चुने किया जाएगा। कंपनी के निर्णय को इस संबंध में अंतिम होगा।
  6.  उपर्युक्त नौकरी विवरण केवल सांकेतिक है। यह प्रबंधन की कंपनी की आवश्यकता है और विवेक के आधार पर बदल सकता है।
  7.  जैसा भी मामला हो applicationform में दिए गए विवरण के आधार पर primafacie पात्र पाए जाते हैं जो केवल लघु सूचीबद्ध उम्मीदवारों को लिखित परीक्षा और / या व्यक्तिगत साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा।
  8. उम्मीदवार की उम्मीदवारी भर्ती प्रक्रिया के किसी भी चरण में या भर्ती या शामिल होने के बाद खारिज कर दिया जाएगा करने के लिए उत्तरदायी है, उम्मीदवार द्वारा उपलब्ध कराई गई जानकारी गलत पाए जाने पर पाया जाता है या विज्ञापन में उल्लेख किया पात्रता मानदंड के अनुरूप नहीं पाया जाता है।
  9. कंपनी असाधारण योग्य या अनुभवी उम्मीदवारों के मामले में / अनुभव की लंबी वर्षों के साथ उम्मीदवारों के मामले में उम्र आराम करने के लिए अधिकार सुरक्षित है।
  10.  कंपनी किसी भी कारण बताए बगैर विज्ञापित पदों के सभी या किसी भी भरने के लिए भरने के लिए या नहीं करने का अधिकार सुरक्षित रखता है।
  11. कंपनी आदि के रिक्त पदों और आवेदन प्राप्त हुआ है, की संख्या के आधार पर उम्मीदवारों shortlist करने के लिए, और यह भी साक्षात्कार / लिखित परीक्षा / समूह चर्चा या इन सब और स्थल / अनुसूची के माध्यम से है कि क्या उसके भर्ती के लिए तौर-तरीके तय करने का अधिकार सुरक्षित रखता है।
  12. कंपनी उचित कम ग्रेड और वेतन में पद की पेशकश करने का अधिकार सुरक्षित रखता है।
  13. किसी भी उसका / उसकी उम्मीदवारी को अयोग्य घोषित होगा आवेदक द्वारा सीधे या परोक्ष रूप से प्रचार। इस विज्ञापन के खिलाफ भर्ती के संबंध में कोई भी विवाद केवल कोलकाता न्यायालय के क्षेत्राधिकार के भीतर निपटारा किया जाएगा।
  14. उम्मीदवारों को स्पष्ट रूप से और सही ढंग से उनके मोबाइल नंबर और सही ई-मेल पता लिखना चाहिए। साक्षात्कार के लिए सूचना के ईमेल पते के माध्यम से ही दिया जाएगा कि कृपया ध्यान दें।
  15. संक्षिप्त साक्षात्कार के लिए सूचीबद्ध उन ई-मेल के माध्यम से सूचित किया जाएगा। वे साक्षात्कार के समय दस्तावेजी सबूत के रूप में सत्यापित फोटोकॉपी के साथ साथ निम्नलिखित मूल प्रमाण पत्र लाने के लिए आवश्यक हैं: आयु बी योग्यता के प्रमाण (सभी अंक तालिकाएं  एवं प्रमाणित) पिछले रोजगार की ग सेवा प्रमाण पत्र, वर्तमान में शामिल होने और निरंतरता की तिथि के प्रमाण संगठन D अंतिम वेतन प्रमाण पत्र (यदि लागू हो) के ऊपर दस्तावेजों में से किसी के अभाव में अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति / अन्य पिछड़ा वर्ग / लोक निर्माण विभाग के प्रमाण पत्र की ई कॉपी (यदि लागू हो), उम्मीदवार नहीं, साक्षात्कार के लिए और उस मामले में प्रदर्शित करने के लिए अनुमति नहीं दी जाएगी यात्रा व्यय की प्रतिपूर्ति की जाएगी। स्टेशन से बाहर साक्षात्कार के लिए बुलाए गए उम्मीदवारों नियमों के अनुसार सबसे छोटा मार्ग द्वारा साक्षात्कार के आयोजन स्थल के लिए ऑन लाइन आवेदन पत्र में उल्लेख किया है मेलिंग पते से fro है रेल किराया या समतुल्य & करने के लिए प्रतिपूर्ति की जा सकती है। नियमों के अनुसार सबसे छोटा मार्ग द्वारा साक्षात्कार के आयोजन स्थल को भारत में आगमन के बंदरगाह से, उपर्युक्त पात्रता के अनुसार भारत के अलावा किसी अन्य देश की डाक पते उपलब्ध कराने के उम्मीदवारों को आवेदन पत्र में, करने के लिए और रेल किराया fro की प्रतिपूर्ति की जाएगी । उम्मीदवार साक्षात्कार केंद्र पर यात्रा भत्ता (टीए) के रूप में भरने और शुरू की यात्राओं के लिए सबूत पेश करने की आवश्यकता होगी।
  16. रिक्तियों की संख्या सूचक है। कंपनी को बढ़ाने या भर्ती प्रक्रिया के दौरान समय के किसी भी बिंदु पर विशुद्ध रूप से आवश्यकता के आधार पर रिक्त पदों की संख्या में कमी करने का अधिकार सुरक्षित रखता है।
  17. उल्लेख किया पोस्टिंग के स्थान / जगह संकेत कर रहे हैं, चयनित उम्मीदवार भारत में या कंपनी के संयुक्त उद्यम / एसोसिएट्स के कार्य सहित देश के बाहर किसी भी स्थान में काम करने के लिए आवश्यक होगा।
  18. साक्षात्कार के लिए बुलाया बाहरी उम्मीदवारों को कंपनी के नियमों के अनुसार यात्रा व्यय की प्रतिपूर्ति की जाएगी।
  19. निर्धारित अनुभव के न्यूनतम समग्र साल के रूप में असाधारण रूप से योग्य और गुणात्मक अनुभवी उम्मीदवारों के संबंध में, कंपनी के विवेकाधिकार पर छूट दी जा सकती है।
  20. आवेदन की ऑनलाइन जमा 27 मई 2015 को 2359 बजे तक 13 मई 2015 को 0000 बजे के बीच वेबसाइट पर अनुमति दी है।
  21. मामले में यह उम्मीदवार विज्ञापन में निर्धारित या ऑन लाइन आवेदन फार्म भरते समय उसका / उसकी उम्मीदवारी रद्द कर दिया जाएगा, गलत जानकारी दी है और कहा कि मामले के रूप में जरूरतों को पूरा नहीं है कि या तो किसी भी स्तर पर पाया जाता है कोई यात्रा व्यय की प्रतिपूर्ति की जाएगी।
  22. बामर लॉरी के कारण अमान्य / गलत ईमेल आईडी पर, भेजे गए ईमेल / संचार पत्र के किसी भी हानि के लिए जिम्मेदार नहीं होगा /
  23. आदि इस संबंध में कोई अनुरोध पारगमन में गलत डाक पता / डाक देरी / हानि मनोरंजन किया जाएगा।किसी भी विवाद के लिए न्यायालय की अदालत ने कोलकाता में किया जाएगा।

कैसे वरिष्ठ प्रबंधक / बामर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड में मुख्य प्रबंधक रिक्ति के लिए लागू करें:

अपने प्रोफ़ाइल के निर्माण के बाद कड़ी https://careers.balmerlawrie.com/sap/bc/webdynpro/sap/hrrcf_a_candidate_registration?sapclient=100# का उपयोग कर अपने आप को रजिस्टर कृपया, “रोजगार के अवसर ‘में जाने से उचित नौकरी के खिलाफ लागू कृपया टैब। आवेदन पत्र जमा करने की अंतिम तिथि 27 मई 2015 है

अपने ई-मेल में सरकार नौकरियां

दैनिक नौकरी अलर्ट प्राप्त करने के लिए अपना ईमेल दर्ज करें


महत्वपूर्ण तारीखें याद करने के लिए:

अंतिम तिथि इस काम 27/05/2015 के लिए आवेदन करने के लिए

आवेदन कैसे करें:

अधिक जानकारी इस काम के लिए यहां क्लिक करें


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